中国二冶集团有限公司2019年度春季招收应届高校毕业生招聘简章一、企业简介中国二冶集团有限公司，成立于1956年，是世界500强中国五矿以及中国中冶旗下的核心骨干子企业，是集工程总承包、项目投融资、房地产开发、钢结构及装备制造为一体的大型综合企业集团。中国二冶按照“立足内蒙古、巩固西北、拓展南方、走向海外”的战略布局，全力开疆拓土，设立了内蒙古分公司、新疆分公司、甘肃分公司、华东分公司、陕西分公司、西南分公司、广东分公司等16个区域分公司，承建的工程遍布祖国大江南北，在中冶集团“做冶金建设国家队、基本建设主力军、新兴产业领跑者，长期坚持走高技术高质量发展之路”的战略引领下，致力于打造“企业和员工的共同利益平台”，以“企业受人尊敬，员工幸福和谐”为愿景，正昂首阔步走向更加美好的明天。未来已来，将至已至。中国二冶集团诚挚欢迎全国各地优秀应届毕业生加入我们的团队，我们将为您提供充分展示才华的良好平台和广阔的职业发展空间。二、招收计划公司计划2019年春季招收应届毕业生共计400人。
三、招收专业（一）施工类专业：土木工程、工程管理、结构工程、城市地下空间工程、道路桥梁与渡河工程、交通工程、桥梁隧道、给排水工程、建筑环境与能源应用工程、机械制造及其自动化、电气工程、安全工程、测绘工程；（二）经营类：工程造价、材料科学与工程、电子商务、物流管理；（三）财务类：会计学、财务管理、金融学；（四）综合类：文秘、汉语言文学、中文、法律、法学、网络工程、软件工程、管理信息系统、人力资源管理、工商管理。四、应聘要求（一）具有国家全日制普通高等院校本科及以上学历，“211”、“985”等一本院校及以上本科毕业生、硕士、博士毕业生从优录取；（二）毕业生所学专业与需求专业相匹配；（三）身体健康、品行端正、有良好的团队合作精神、沟通能力，能够吃苦耐劳，适应施工企业的工作环境；（四）成绩优秀、党员、优秀学生干部优先录用。五、薪酬福利（一）公司提供具有行业竞争力的薪酬福利待遇，本科学历工资标准按公司薪酬办法执行，硕士研究生工资标准按主管副职待遇执行，博士研究生工资面议。派遣制与合同制员工享受同等工资福利待遇。（二）公司为员工办理五险一金，还可根据自愿参加企业年金。（三）公司提供免费食宿，按规定享受技术职务津贴、执业资格津贴、驻外补贴、技师津贴、加班补贴、师徒津贴、大学生住房补贴、高温津贴、通讯津贴、工龄工资、年度绩效（效益薪金、调节薪金、项目年度预兑现、嘉奖）、定期体检、职业培训等。（四）按国家规定享受法定节假日待遇，并公司规定享受差旅费报销。（五）凡来我公司工作的大学生给予住房补贴，给予博士研究生每月补贴800元（或提供100平方米住房一套、免费使用），硕士研究生每月补贴600元，“985”和“211”院校优秀本科生每月补贴500元，本科毕业生每月补贴400元，专科毕业生每月补贴300元，补贴期限3年。（六）公司协助符合条件的优秀大学生人员根据《包头市大学生集聚计划》申领相关待遇。生活补贴：由市政府按照每月博士1000元、硕士600元、“985”、“211”院校优秀本科生400元发放专项人才补贴；租房补贴：标准为博士研究生前三年每年3万元，后三年减半；硕士研究生前两年每年2万元，后两年减半；“985”“211”院校优秀本科生第一年1.5万元，第二年减半。发放购买补贴，标准为博士研究生20万元、硕士研究生10万元、“985”“211”院校优秀本科生8万元。六、招聘程序（一）对在各大院校双选会、宣讲会的应聘者，采取简历投递→初选→面试→签订三方协议；（二）对网上报名毕业生，采取简历投递→初选→面试（网络、电话）→签订三方协议。七、联系方式联系人：刘璐、杨春雨联系电话：0472-21233791559846261715540227517邮箱地址：mcc2hr@163.com联系地址：内蒙古包头市稀土高新区黄河大街83甲中国二冶集团有限公司2019年2月12日来源：内蒙古人事考试微信公众号
