目前我国区块链技术持续创新，区块链产业初步形成。从区块链被列为 “十四五” 七大数字经济重点产业之一，到工信部、中央网信办日前联合发布《关于加快推动区块链技术应用和产业发展的指导意见》，在政策支持和推动下，产业上链+资产上链+数据上链+技术融合将逐步深化落地，带动我国数字经济与实体经济进一步深化融合，未来区块链技术应用有望进入“产业区块链 2.0”新阶段。
中国通信工业协会区块链专委会轮值主席、火币教育校长于佳宁表示：未来在中央和各地政策的推动下，区块链相关创新资源将快速集聚，区块链将迎来新一波应用“落地潮”。在细节上，未来的区块链底层平台、产品和服务企业将得到政策支持，行业人才加快培养，促进优势产业的形成和壮大。
区块链本质上是四位一体式的创新，也是未来更多产业创新的“母体”。通过政策的完善推动区块链产业高质量发展，健全产业体系和市场体系，推动集成创新和融合应用，有助于使我国在区块链这一新兴领域走在创新制高点、取得产业新优势。
在于佳宁看来，未来区块链产业的重点任务包括赋能实体经济、提升公共服务、夯实产业基储打造现代产业链、促进融通发展，这就已指明区块链的价值将在赋能实体经济、改造行业逻辑、推动产业升级的过程中显现。
于佳宁表示，在产业区块链2.0新阶段，对于企业来说，网络层、数据层、通用协议层和应用层都是可以考量的方向。而对于个人来说，从事区块链架构设计、底层技术、系统应用、系统测试、系统部署、运行维护等工程技术，运用区块链技术及工具，从事政务、金融、医疗、教育、养老等场景系统的应用操作都是市场需求的重点。
从未来发展来看，区块链行业各方面包括技术、金融、法律、产业相结合的专业人才的需求将会越来越大。区块链涉及 IT、通信、密码学、经济学、组织行为学等诸多知识领域，需要具备一套高度复合性的知识体系，专业的区块链人才对于区块链行业的创新发展起着决定性作用。
于佳宁认为，目前区块链人才成长依旧面临三点主要瓶颈：一是大量互联网、金融等行业从业者希望转行进入区块链领域，但缺乏专业知识储备和培训经历，导致没有系统性认知，知识呈现碎片化、片面化，与区块链高标准的岗位要求不够匹配；二是产教融合水平相对较低，高校学生实际知识结构和区块链业界岗位需求存在脱节，对前沿案例和工具不了解，要进入区块链行业必须二次学习，实训教学亟待开展；三是区块链行业薪资较高，导致岗位竞争激烈，岗位要求较高，经验相对缺乏的从业者很难获得实践机会，行业经验不容易积累。
当前区块链人才，尤其是 “区块链 + 产业” 的复合型人才严重匮乏，持续面临供不应求的局面。要想成为区块链人才，最关键在于实现思维升级，切实掌握 “区块链思维”。这是一套融合汇聚互联网思维、金融思维、社群思维、产业思维的复杂性思维体系。
区块链是商业世界中“氢弹级别”的武器，但是任何不能服务于实体经济的技术或金融创新价值是有限的。未来，我国区块链产业要想发展，必须要思考如何为其他产业提供数据转型、智能升级、融合创新的服务。只有能够与实体经济的产业深度结合，切实服务于供给侧结构性改革这条主线，促进形成金融和实体经济的良性循环，区块链技术的价值和威力才能显现出来。
