5月4日消息，据路透社报道，本周，地球上一些最富有、最聪明和最有权势的人聚集在一起，讨论一个紧迫性的全球性问题：机器人来了。对我们剩下的人来说，他们传递了一个重要的信息。
在美国加州比佛利山庄举行的梅肯研究院全球会议上，到目前为止该会议至少有四个小组讨论的话题专注于技术正取代市场分析业务乃至工作岗位。
周二，在一个讨论“哪类工作岗位是真正安全”话题的小组上，麦肯锡全球研究院(McKinsey Global Institute)的合伙人迈克尔·崔(Michael Chui) 表示：“我们看到的自动化的好处主要是带来更高质量和更少差错，但许多情况下它确实减少了劳动力的需求。”
这一为期四天的年度会议于上周日开始，共有3500人受邀参加，会议主要讨论“人类的未来”。
这次会议共有700多位发言者，一些人表示，技术不仅淘汰了一些低工资、低技能的工作。他们举例称，在澳大利亚一些矿山，机器人在驾驶着卡车；诉讼软件取代了拥有高学位的员工，此前他们在审判前要整理数千份文件进；在华尔街，一些工作以前要拥有MBA学位或博士学位的银行家完成，如今实现了自动化。
金融服务分析公司Kensho 的首席执行官丹尼尔纳德勒(Daniel Nadler)指出：“对于任何人来说，如果其工作是将数据从一个电子表格移动到另一个另一个……这类工作都要自动化。”他补充说：“高盛将在未来10年内实现自动化，摩根大通也将如此。就经营杠杆和员工人数而言，它们将变得更加有效率。”
最近几年，随着证券交易等业务的利润率下滑，美国各大银行裁减了数万个工作岗位。面对投资者要求提高利润的巨大压力，在收入不能增加的情况下，美国各家银行越来越多地转向利用技术来降低成本。
今年3月，花旗集团的一份报告指出，对金融行业从业人员来说，更大的痛苦还在后面。花旗集团的分析师预测，未来十年，美国和欧洲的银行业还将裁减30％的工作岗位。
梅肯研究院全球会议上的各小组注意到，技术对工作岗位的影响远远超出了华尔街的范围。
作者和企业家马丁·福特（Martin Ford）认为，虽然所谓的“零工经济(Gig Economy)”为独立承包商创造了临时工作机会，但下一步就是要摆脱他们。例如，打车服务Uber正在投入巨资打造无人驾驶汽车。
量化对冲基金Two Sigma联合董事长大卫·西格尔(David Siegel)则指责技术带来收入问题，过去几年已导致世界各地的政治动荡。
西格尔在一个关于人工智能的小组上称：“中产阶级工资停滞不前的主要原因之一，是计算机程序变得越来越聪明。”
一些小组则不认为技术有这样可怕。
知名对冲基金SAC创始人史蒂文·科恩(Steven A. Cohen)表示，机器人代替自己选股还需要一段时间。风投公司斯凯尔创投(Scale VenturePartners)的创始人凯特·米切尔（Kate Mitchell）指出，自由职业者网站让人们在工资之外有一份收入。
她说：“人们很容易对技术恶言相向，但技术（在让许多工作消亡）同时创造了大量工作机会。”
（刘春）
